In sommige gevallen mag je als jobstudent overuren presteren.

Om dit te kunnen verwezenlijken moeten er enkele voorwaarden worden voldaan.

• De werkgever moet de inspectie van sociale wetten hiervan verwittigen.
• Er moet een geldige reden zijn die de prestatie van overuren rechtvaardigt.

Algemeen en zonder bovenstaande (en eventueel bijkomende voorwaarden)  is het niet toegelaten als werknemer onder de 18 jaar overuren te presteren.